Безопасность на производстве регулируется множеством нормативных актов и соответствующим законом. Все подчиненные, обязаны пройти курс обучения или инструктаж, в зависимости от занимаемой должности, с целью обеспечения безопасности на конкретно своем производственном месте и вобщем по организации.

Представители определенных производственных профессий, должны проходить специальное обучение. Это, должно быть подтверждено соответствующим документов. Каким именно и как его оформить, далее в нашей статье.

Что дает удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Удостоверение подтверждает факт обучения и усвоение работником норм и условий безопасности деятельности (своей работы) на предприятии и на вверенном ему отрезке работы. Бланк — установленного образца. Он доступен в продаже в канцелярских отделах и магазинах. Его выдача регламентируется соответствующим Постановлением.

Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда - срок действия

Удостоверение по проверке знаний по охране труда срок действия имеет три года. Свидетельство выдаётся после первого прохождения обучения на протяжении тридцати календарных дней после трудоустройства. Далее, раз в три года. Если работник меняет место работы, на новом месте, если не истек установленный срок после прохождения последнего обучения (три года), проходит новый инструктаж, в случае, если сменил своё направление в профессии.

Также удостоверение по охране труда, должно быть, естественно, у инспектора по охране труда на предприятии, и у руководителя. Наличие свидетельства у руководителя, означает, что он также имеет понятия и о безопасности на предприятии и знания для ее обеспечения.

Обучение может быть также внеочередным по таким причинам:

• Установке на предприятии нового оборудования;
• Внедрение нового технологического процесса;
• По требованию руководителя;
• При смене инспектора по безопасности;
• При несчастном случае на производстве.

Его выдают или в учебных центрах или на предприятии. В случае выдачи его на месте, в организации должен быть обученный специалист по безопасности труда (инспектор), который дальше будет обучать штат и подтверждать их знания.

Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда как заполнить?

Свидетельство в оформлении довольно простой документ, но все же требующий соблюдения определенных правил. Документ, состоит из двух частей. В левой части, находится шапка, в правой части - место для отметок о прохождении повторных инструктажей и обучения.
Заполняем свидетельство по порядку.

Левая сторона:

• Вносят наименование организации (предприятия) - полное и в скобках сокращенное.
  Порядковый номер присваивают на предприятии, его берут из специального журнала регистрации удостоверений.
• Далее, указываем личную информацию о работнике - его полные: Фамилию, Имя и Отчество, название занимаемой должности и квалификационного разряда, подразделение в котором он работает.
• Вносятся данные о курсе, который прошел работник, его объем.
• В строке, где указывают номер и дату протокола собрания, ещё раз вписывают название предприятия.
• В самой нижней строке левой части свидетельства, председатель комиссии, заверяет удостоверение своей подписью и ее расшифровкой, указывает дату выдачи документа и ставит печать.
• Правая сторона: ее оформляют при повторных инструктажах, через три года.

В верхней строке заполняется краткий вариант шапки документа - указывают ФИО сотрудника, его место работы (подразделение), должность, с указанием профессионального разряда. Далее, вписывают данные о курсе обучения: название, объем полученной информации в часах. Следующей строкой указываются реквизиты протокола собрания: его дата и номер. Последней строкой идет подпись свидетельства председателем комиссии, его полная фамилия и инициалы, дата оформления документа и мокрая печать организации.

Форма удостоверения о проверке знаний требований охраны труда

Форма документа типовая, принятая и утвержденная специальным Постановлением Министерств труда и образования. Замена бланка на другой недопустима. Предприятие может их закупить в канцелярском магазине по очень доступной, символичной цене.

Бланк состоит из двух частей. Их структура схожа:

• Шапка – указывают реквизиты предприятия, ФИО сотрудника, его должность и принадлежность к конкретному подразделению. Присваивают номер свидетельству.
• Основная часть – в ней указывают название обучающей программы, ее длительность в часах (объем), данные протокол заседания комиссии.
• Заключительная часть – это заверение и знаний уполномоченным лицом – председателем комиссии. Указывают его ФИО, подпись, дату выдачи свидетельства, и заверяют печатью.

Удостоверение о проверке знаний по охране труда - бланк

Бланк единый, утвержденный нормативным актом – Постановлением. Состоит из двух частей. В заполнении прост, особых навыков не требует.

Соблюдение предписаний по охране труда требует не только проведения комплексного обучения сотрудников правилам и требованиям, но и проверку полученных знаний. Проведение всех мероприятий, связанных с данным вопросом, осуществляется исключительно за счет работодателя. При этом их необходимость является одной из основных его обязанностей — по законодательству работник не может быть допущен к производству, если не был ознакомлен со всеми требуемыми инструкциями.

Организация охраны труда на предприятии

Организация охраны труда на предприятии — это поэтапный процесс. Он включает в себя ряд действий, которые направлены на создание системы, контролирующей трудовую деятельность. Особое внимание уделяется вопросам безопасности и сохранения здоровья сотрудников, а также снижения производственных рисков в получении травм и заболеваний.

Организация безопасности на производстве включает в себя несколько основных этапов:

• создание службы , отвечающей за вопросы информирования и контроля над безопасностью рабочих процессов;
• разработка внутреннего положения, устанавливающее порядок функционирования данной службы, а также издание приказа о распределении ответственности;
• составление плана мероприятий по информированию и проверке знаний сотрудников по охране труда.

Последний пункт включает в себя не только проведение плановых инструктажей, но и контроль над компетентностью работников.

Проверка знаний и требований охраны труда

В зависимости от специфики производства проверка знаний и требований охраны труда может осуществляться в разных формах. Это может быть устный опрос, заполнение анкеты, выполнение теста в электронном варианте. Отдельные должности однако требуют более тщательной аттестации, как письменной, так и практической, с последующей выдачей удостоверения о проверке знаний по требованиям охраны труда. К примеру сотрудники, занятые на работе с материальным производством знакомятся с техникой безопасности в несколько шагов:

• осуществляется общее ознакомление нормами рабочего процесса, оно проводится при приеме на работу или переводе на новую должность;
• инструктаж проводится также и по конкретной должности с учетом ее специфики и ответственности;
• устанавливается период стажировки, особенно если речь идет о вредных и опасных материалах и веществах;
• предписывается поведение в чрезвычайных ситуациях, а также оказание первой помощи при несчастных случаях.

Для руководящих должностей аттестация проводится в соответствии со степенью их ответственности. При этом ряд сотрудников должны проходить обучение и аттестацию только в специализированных структурах. К таковым относятся:

• руководители и их заместители, отвечающие за вопросы безопасности рабочего процесса;
• инженеры и технические сотрудники, в задачи которых входит анализ и контроль над исполнением предписанных норм;
• педагоги, инспектора и члены аттестационных комиссий.

По результатам пройденной аттестации должностным лицам выдается соответствующее удостоверение о проверке знаний требований охраны труда. Данный документ является фактическим разрешением для сотрудника приступить к исполнению своих профессиональных обязанностей.

Оформление удостоверения о проверке знаний и требований охраны труда

При успешных результатах проведенной проверки сотруднику выдается удостоверение. Данная форма содержит в себе основную информацию о проведенных мероприятиях, результатах аттестации и соответствии указанного лица требованиям занимаемой должности.

Оформление удостоверения о проверке знаний и требований охраны труда осуществляется в соответствии с утвержденным образцом. В него включаются основные данные о прохождении аттестации, а также о ее последующих повторах. Срок действия данного образца определяется внутренним нормативом предприятия. Однако предписывается, что он не может превышать один год.

С 2018 года в образец удостоверения о проверке знаний по требованиям охраны труда внесен ряд изменений, призванных привести данную форму в соответствие международным стандартам. Основным вопросом в этой ситуации станет оформление регистрационного номера и серии документа. Учитываются следующие данные:

• двумя латинскими буквами указывается страна;
• далее цифрами 0 или 1 указывается, кем выдан документ — соответственно организатором обучения или специальной аттестационным учреждением;
• указывается ИНН предприятия, которое выдает данный документ;
• также вносятся две последние цифры года, в который форма была выдана;
• в конце прописываются данные по протоколу и порядковый номер, под которым сотрудник аттестовался.

Некоторые при этом задаются вопросом, нужна ли фотография к такому удостоверению. Ее наличие по законодательному акту не обязательно.

Заполненный образец состоит из двух частей, которые приклеиваются к твердой обложке. Последняя составляется в произвольной форме и может содержать в себе информацию по компании.

Как заполнить удостоверение о проверке знаний и требований охраны труда

Заполнение бланка удостоверения о проверке знаний осуществляется в несколько простых шагов:

• вводится полное наименование предприятия и согласно журналу выдачи таких документов проставляется порядковый номер;
• вносятся данные по сотруднику — полное имя, отдел, в котором он работает, занимаемая должность;
• прописывается программа, по которой проходило обучение, ее объемы;
• указываются реквизиты протокола, по которому проходила аттестация;
• проставляется дата, подпись и печать председателя соответствующей комиссии.

Таким образом заполняется левая сторона удостоверения. Правая заполняется в ходе прохождения повторных проверок по тому же образцу с указанием актуальных данных.

Что дает удостоверение о проверке знаний по охране труда

Удостоверение о проверке знаний по охране труда является основным документом, подтверждающим соответствие указанного лица должностным требованиям. Факт успешного прохождения аттестации показывает компетентность сотрудника в вопросах безопасного труда.

Учитывая законодательные нормы, прямо предписывающие невозможность вступления в должность без ознакомления с техникой безопасности и сопутствующими нормативами, такое удостоверение является фактическим допуском к работе. Его наличие указывает, что данный сотрудник не подвергнет опасности себя и своих коллег.

Оказание услуг в рамках аутсорсинга охраны труда

Создание безопасных условий труда необходимо не только для того, чтобы соответствовать нормам законодательства, это повышает…

Аудит охраны труда на предприятии

Предприятие мелкое или крупное должно периодически проводить аудит по различным сферам деятельности и структурам, в…

Проверка знаний по охране труда - протокол проверки знаний

В большинстве случаев травмы и профессиональные увечья рабочих граждан в течение трудового процесса связаны с…

Обучение и проверка знаний по охране труда

Самой главной задачей каждого работодателя является безопасность своих сотрудников при произведении ими выделенного участка работ.…

Размещаем удостоверение по охране труда нового образца, действующее по состоянию на 2019 год. Еще его называют «Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда». Вы узнаете, в каких случаях и кому оно выдается, когда подлежит замене, каков срок действия удостоверения по охране труда. Образец удостоверения по охране труда и протокол к нему смотрите ниже.

Чтобы получить удостоверение, надо

Удостоверение по охране труда – это документ, который подтверждает, что трудящийся прошел обучение безопасным методам выполнения работ. Не имея удостоверения, работник не допускается к своим должностным обязанностям.

Порядок выдачи удостоверения утвержден

Кому нужно удостоверение по охране труда?

Оформлять удостоверения по охране труда нужно:

• руководителям компаний, их структурных подразделений;
• индивидуальным предпринимателям;
• руководителям всех видов работ;
• специалистам по ОТ;
• сотрудникам, выполняющим опасные работы (например, сварочные работы, эксплуатация сосудов, работающих под давлением);
• уполномоченным трудовых коллективов по вопросам ОТ;
• ответственным по различным направлениям ОТ лицам подразделений.

Кто выдает удостоверения по охране труда?

Удостоверение по охране труда выдает организация, силами которой было организовано обучение. Это может быть:

• комиссия лицензированного учебного центра;
• собственная комиссия организации. В ее составе должно быть не менее 3 ИТР, прошедших обучение (как правило, в учебном центре) по данному курсу или виду работ, с действующими удостоверениями о проверке знаний требований охраны труда.

Малым предприятиям и ИП часто выгоднее и проще пройти в учебном центре, и получить удостоверение по охране труда (купить курс), чем организовывать такое обучение самостоятельно, в т. ч. создавать собственную экзаменационную комиссию. Стандартный срок действия удостоверения по охране труда — три года и более, при условии, что через три года будет пройдено повторное переобучение.

Как получить удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Удостоверение по охране труда купить невозможно , т.к. номера удостоверений регистрируются в территориальном управлении по труду. Удостоверение по охране труда нового образца 2019 г. выдается только после либо на самом предприятии, и успешной сдачи экзамена. Обучение краткосрочное и занимает примерно 1-3 дня.

Вместе с удостоверением по охране труда трудящийся получает протокол проверки знаний или его заверенную печатью копию. Этот документ нужно тщательно хранить. Он пригодится, если удостоверение по охране труда потеряется или испачкается. Предъявив его сотрудникам организации, которая проводила обучение, можно без проблем получить дубликат удостоверения. В противном случае придется или долго искать свою фамилию в протоколах обучения, которые хранятся в архивах экзаменационной комиссии, или проходить обучение заново.

Срок действия удостоверения по охране труда

Обычно, срок действия удостоверения по охране труда — 3 года и более, пока не закончатся отметки о повторных проверках.

Это связано с тем, что работник должен проходить каждые 3 года.

Когда этот срок в 3 года заканчивается, нужно проходить обучение и сдавать экзамены заново. После успешной проверки знаний в удостоверение вносится новая запись, а трудящемуся выдается соответствующий экземпляр протокола (или его копия). Начинать обучение нужно не после окончания срока действия удостоверения по охране труда, а заранее, чтобы не лишать трудящегося возможности работать.

Удостоверение специалиста по охране труда или работника нужно продлевать раньше, чем через 3 года, если:

• изменились требования Правил охраны труда, других НПА, по которым проводилось обучение;
• если на участке произошло травмирование, авария, и ответственные лица были направлены на переобучение;
• во время внеочередной проверки знаний трудящийся показал неудовлетворительный уровень знаний. В этом случае удостоверение изымается, а работник направляется на переобучение.

Образец удостоверения по охране труда 2019

Порядок оформления удостоверения по охране труда нового образца 2019 года утвержден . В Приложении 2 Постановления приведен образец удостоверения по охране труда. В документ может быть вклеено много страничек. Они оформляются так же, как правая сторона в образце.

Заполненное удостоверение по охране труда нового образца 2019 года:

Протокол, прилагаемый к удостоверению по охране труда:

Что лучше – самим изготовить бланки удостоверений по охране труда или купить их в типографии, магазине, организации решают самостоятельно. Главное, чтобы эти бланки были установленного образца. Особое внимание нужно уделить качеству обложки – она должна быть достаточно твердой и надежно защищать листы с записями. Обычно ее площадь больше, чем площадь внутренних листов.

Как правильно заполнить удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Все записи вносит ответственное лицо организации, которая проводила обучение. Желательно, чтобы у него был разборчивый почерк. Поскольку единого порядка заполнения удостоверение о проверке знаний требований охраны труда нет, нужно четко следовать напечатанным под строчками образца документа указаниям. Итак, заполняя левую сторону удостоверения по охране труда, впишите:

• название организации, которая проводила обучение, полностью;
• номер удостоверения;
• Ф.И.О., место работы, должность трудящегося;
• название программы, по которой обучался трудящийся, и количество затраченных учебных часов;
• реквизиты протокола;
• текущую дату.

После того, как председатель комиссии подпишет удостоверение по охране труда, поставьте печать.

Перед тем, как выдать готовое удостоверение о проверке знаний требований охраны труда прошедшему обучение трудящемуся, внесите соответствующую запись в журнал регистрации удостоверений, который ведется в вашей организации.

Если обучение повторное, то левая сторона удостоверения уже заполнена. В этом случае следует заполнять его правую сторону. Порядок действий такой же, только название организации, которая проводила обучение, и номер удостоверения писать не нужно. Если проверку знаний проводила не та организация, которая выдавала удостоверение, ее название можно постараться вписать в предназначенную для названия программы обучения строчку. Печать каждый раз ставить обязательно.

После повторных проверок знаний заново регистрировать документ в журнале выдачи удостоверений не нужно. Если есть необходимость фиксировать продление удостоверений, можно завести отдельный журнал произвольной формы.

ПРОЧИЕ ВОПРОСЫ

Действительно ли выданное одной организацией удостоверение специалиста по охране труда в другой организации?

На этот вопрос сотрудники разных подразделений ГИТ отвечают по-разному. Общий подход к решению этого вопроса приведен в п. 3.3 Постановления 1/29. В этом пункте идет речь о том, что если при переводе трудящегося на другую работу или его назначении на должность ему понадобятся дополнительные знания по ОТ, то перед тем, как приступить к работе, ему нужно переобучиться.

Например, если специалист по ОТ уволился из одной организации по переработке металлолома и устроился к конкурентам с аналогичными видами работ, то в свете п. 3.3 переобучаться ему не нужно. А если после увольнения он устроился работать в детский сад, то старая «корочка» не подходит — придется пройти заново, чтобы получить новое удостоверение по охране труда.

Если есть возможность, стоит выяснить точку зрения на этот вопрос инспектора по труду, который курирует вашу организацию. Если такой возможности нет, а сомнения остаются, лучше пройти обучение еще раз. Полезной информации ведь много не бывает!

Удостоверение по охране труда: купить или пройти полноценное обучение?

Некоторые организации предлагают купить удостоверение по охране труда нового образца 2019 года без проведения занятий и экзаменов. Поборите соблазн «облегчить себе жизнь» подобным образом, потому что, не зная правил безопасности, можно серьезно травмироваться или погибнуть.

Знать требования НПА по ОТ важно не только трудящимся, связанным с опасными работами, но и ТОП-менеджерам компаний. Это поможет не только обеспечить личную безопасность, но и уберечь свою организацию от штрафов, необоснованных требований сотрудников проверяющих органов, несчастных случаев, аварий, других нежелательных инцидентов.

Как нужно хранить удостоверение удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Удостоверение нужно постоянно носить с собой, не ламинировать или покрывать другими пленками, т.к. это помешает вносить последующие записи. Если проверяющий обнаружил, что у трудящегося нет с собой соответствующего удостоверения, он должен отстранить его от выполнения работ.

Когда нужно менять удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Периодически удостоверения приходится менять. Это делается, если:

• В удостоверении закончились чистые листы . После очередной проверки знаний записи вносятся в новый бланк.
• Работник или работница сменили фамилию . Новое удостоверение оформляется во время очередного обучения и выдается после успешной сдачи экзамена. До этого момента сотруднику или сотруднице достаточно предъявлять проверяющим копию свидетельства о браке.
• Вступили в силу новые НПА , которыми утверждаются новые образцы удостоверений по охране труда. В этом случае должен быть оговорен срок, в течение которого нужно провести соответствующее обучение и замену удостоверений.
• Удостоверение стало непригодным к эксплуатации : промокло, загрязнилось, порвалось, обгорело и т. д. В этом случае трудящемуся в рабочем порядке выдается дубликат удостоверения.
• Трудящийся сменил должность , перешел работать в другую организацию. В этом случае ему нужно проходить переобучение, и удостоверение будет выдано новое, с указанием его новых реквизитов. Это нужно делать, потому что новые обязанности потребуют дополнительных знаний по ОТ. Часто кажется, что если трудящийся переходит работать из одной компании в другую на аналогичную должность, то дополнительно обучаться не нужно. Чаще всего это не так. Например, специфика работ специалистов по ОТ на молочном и цементном заводах, в больнице и в автотранспортном предприятии существенно различается.

Менять ли удостоверения по охране труда, если организация сменила название, а характер и специфика работ остались прежними?

Если новая организация является правопреемником предыдущей, удостоверения можно не менять. Информация насчет правопреемничества содержится в Уставе новой организации, и ее следует просто предоставить в распоряжение подразделений. В противном случае придется заново проводить обучение трудящихся и выдавать им новые удостоверения, поскольку они считаются вновь принятыми в организацию и поэтому обязаны обучаться.

Освобождает ли наличие удостоверения по охране труда от прохождения инструктажей по охране труда?

Удостоверение – пропуск к выполнению работ, но не мультипаспорт. При наличии удостоверения, даже специалиста по охране труда, трудящемуся все равно придется проходить все виды инструктирований и стажировку.

Исключение – специалисты по безопасности технологических процессов, ОТ, преподаватели, работники федеральных и исполнительных органов власти с непрерывным стажем работы по ОТ 5 лет и больше. Им разрешено обучаться, сдавать экзамены и получать соответствующие удостоверения (или продлевать их) спустя год после трудоустройства.

Согласно трудового законодательства ТК РФ ст. 212, предприятия и организации обязаны обеспечивать безопасность трудящихся. С целью соблюдения Трудового Кодекса предприятиям и их сотрудникам законодательно предписано прохождение краткосрочных курсов обучения с целью повышения компетентности в области охраны труда (1/29 постановление Минтруда), как упреждающей меры нацеленной на снижение количества несчастных случаев, сокращение травматизма и профессиональных заболеваний.

Оформить удостоверение по охране труда пройдя обучение необходимо следующим категориям персонала:

• руководители, заместители руководителей, главные специалисты, начальники отделов и подразделений, инженерно-технический персонал осуществляющий контроль и технический надзор за проведением работ на рабочих местах;
• ответственные за вводный и первичный инструктаж на рабочем месте;
• специалисты служб ОТ, персонал на который возложены обязанности организации работы ОТ и ТБ, члены комиссий ОТ;
• работники органов исполнительной власти и местного самоуправления;
• работники образовательных учреждений и преподавателям школ, ВУЗов, профессионально-технических учреждений;
• члены аттестационных комиссий (ЧАК) .

Производим дистанционное обучение охране труда за 2 дня с выдачей удостоверения установленного образца.

Наш учебный центр осуществляет подготовку и очередную (внеочередную) аттестацию по охране труда по "Новым Правилам " согласно Приказа Минтруда и соцзащиты №336н от 1.06.2015г. и в полном соответствии с постановлением №1/29 от 13.01.2003г. "Порядок обучения Охране труда". Слушатели курсов в рамках образовательной программы изучают новые, только вступившие в силу федеральные нормативно-правовые документы, а также поправки к старым нормативным актам. В результате ваши сотрудники получат удостоверение и копию протокола аттестации по ОТ.

Организации имеющие наемных сотрудников обязаны надлежащим образом содержать документацию по технике безопасности. Для этого необходимо генеральному директору или уполномоченному приказом лицу обучиться в трех направлениях ОТ и ТБ и получить удостоверение знаний по охране труда, пожарно-техническому минимуму и электробезопасности. После чего завести журнал и регулярно проводить инструктажи.

Удостоверение по ОХРАНЕ ТРУДА

от 2000 ₽

• Срочное оформление
  2 дня
• Срок действия
  3 года
• Форма обучения
  дистанционно, очно, заочно
• Доставка
  по Москве и РФ
• Бухгалтерские документы
• ВНИМАНИЕ! Срочно получить удостоверение по охране труда у так называемых "продавцов дипломов и корочек" задним числом может быть и проще, но точно не дешевле чем в нашем учебном центре, это во-перых. Во-вторых, "выгода" (в кавычках) от возможных проблем по части УК РФ может иметь весьма сомнительную перспективу.

Программы обучения на курсах труда

Сроки дистанционного обучения: от 40 до 256 часов. Удостоверение выдается учебным центром с действующей образовательной лицензией. Слушатели на курсах получают знания в направлениях:

ОТ для руководителей и специалистов;
-- ОТ на высоте (группы 1, 2, 3);
-- ОТ в строительстве;
-- ОТ в жилищно-коммунальном хозяйстве (ЖКХ);
-- ОТ для членов аттестационных комиссий предприятий. Удостоверение по охране труда нужно оформить 3 административно-техническим сотрудникам;
-- Внеочередная проверка знаний требований ОТ при работе с инструментами и приспособлениями;
-- ОТ для уполномоченных лиц;

Образец удостоверения

Купить удостоверение по охране труда для рабочих можно у нас в максимально сжатые сроки. Документ выдается на основании протокола подписанного Государственным инспектором Труда.

Закон обязывает работодателей заниматься вопросами обучения персонала по ОТ. Все работники рабочих профессий, руководители и специалисты должны подтвердить свою квалификацию и получить удостоверение по охране труда. Рассмотрим, зачем нужен этот документ, и как он оформляется.

Читайте в статье:

Для чего необходимо удостоверение о проверке знаний требований охраны труда

Для начала выясним, что такое удостоверение по охране труда. Закон определяет его как документ, который подтверждает, что конкретный сотрудник успешно прошел обучение , сдал экзамен и свободно ориентируется в сфере ОТ. В первую очередь, оно требуется для допуска специалиста к выполнению работ.

Наличие "корочки" по охране труда важно также при форс-мажорных обстоятельствах. Если началось или другого инцидента на производстве, то в числе прочего проверяется компетенция сотрудников в области ОТ. и отсутствие удостоверений будет считаться нарушением со стороны работодателя.

Штраф назначается за каждого работника и может составить 130 тысяч рублей. Работник, не прошедший проверку знаний по ОТ, к выполнению обязанностей допускаться не должен.

Как получить удостоверение по охране труда

Существует три способа:

1. Работник может пройти курс обучения в , с которым у его организации заключен договор. В конце курса нужно сдать экзамен, по итогам которого выдается удостоверение.

2. Работодатель может сформировать аттестационную комиссию на базе своей организации. Эта комиссия будет осуществлять проверку знаний и выдавать удостоверения. Следует отметить, что этот способ непрост в реализации и подходит крупным компаниям.

3. Есть возможность получить данный документ, обратившись в профильную организацию, которая подготовит все бумаги для его выдачи. Этот способ подойдет не всем, а лишь сотрудникам с большим опытом в сфере ОТ.

Срок действия удостоверения по охране труда

По закону, проверки знаний в сфере ОТ для руководителей и специалистов должны проводиться не реже, чем раз 1 раз в 3 года, а для рабочих специальностей – раз в год. Сколько действует удостоверение – не установлено. Для записей об очередной проверке в нем предусмотрены соответствующие листы. По сути, срок действия равен времени работы в организации, либо закончится с окончанием места для дальнейших записей. В случае, если работник не смог сдать очередной экзамен, он отстраняется от работы и должен прийти на пересдачу в течение месяца.

Удостоверение по охране труда нового образца 2019

Как и большинство подобных документов, удостоверение заполняется по строго установленному образцу. На данный момент его форма определена в следующих документах:

• (Приложение 2);

Известно, что Порядок обучения 1/29 сейчас пересматривается, не исключено, что будет принято удостоверение по охране труда нового образца. Кадровым службам и специалистам по ОТ следует отслеживать этот вопрос.

Форма удостоверения по охране труда

Данный документ является именным. Перед тем как выдать его работнику, успешно , в него вносят персональные данные.

Нужно указать:

• полное название организации;
• фамилию, имя и отчество сотрудника;
• место работы; должность;
• тему проверки и количество учебных часов;
• номер протокола заседания комиссии;
• дату проведения экзамена.

Заполнение

Документ имеет две стороны. Левая заполняется после первой . Правую сторону следует заполнять, если у работника проверяли эти знания повторно.

1 ЭТАП

Укажите в удостоверении полное наименование организации. Не забудьте в скобках написать и его сокращенное наименование.

________Общество с ограниченной ответственностью «Зорька» (ООО Зорька)______

Присвойте порядковый номер. Он должен совпадать с тем номером, который стоит в журнале учета удостоверений по ОТ.

Удостоверение №____24_____

2 ЭТАП

Укажите персональные данные сотрудника:

Фамилию, имя, отчество;

Должность, которую он занимает в организации;

Структурное подразделение, где он числится.

Выдано______Кашину Максиму Владимировичу_______________________________

(ФИО)

Место работы ___автотранспортный цех______________________________________ Должность_____водитель________________________________________________

3 ЭТАП

4 ЭТАП

Укажите название вашей организации. Поставьте номер протокола заседания комиссии по проверке знаний и дату, когда этот протокол был заполнен.

Протокол заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников____Общества с ограниченной ответственностью «Зорька»__________

(наименование организации)

от «_25__»___января___ 2019_ г. № ___36___

5 ЭТАП

Удостоверение о проверке знаний по охране труда должен подписать председатель комиссии . Также ему нужно указать свою фамилию и инициалы, поставить дату выдачи документа и печать организации.

Председатель комиссии_____Рыбкин____ ______А.В.Рыбкин_____

(ФИО) (подпись)

Дата ______01.02.2019______

Способ заполнения правой стороны будет почти таким же. Отличие в том, что здесь уже не нужно указывать номер. Однако по-прежнему требуется заполнить информацию о персональных данных работника – его ФИО, должность и структурное подразделение организации, где он числится. Не забудьте вписать реквизиты . Эту часть также подписывает председатель комиссии: он указывает свою фамилию и инициалы, дату, ставит печати организации.

Журнал учета удостоверений по охране труда

Постановление 1/29 требует, чтобы все выданные удостоверения по ОТ были зарегистрированы. При этом способ регистрации четко не определен и требования вести именно журнал нет. Тем не менее, многие компании прибегают именно к такому способу регистрации.

Как правило, на титульном листе которой указывается наименование организации, даты начала и окончания ведения. В самом документе в виде таблицы стоит выделить следующие разделы:

• номер удостоверения;
• дата оформления и выдачи;
• ФИО работника;
• должность и специальность работника;
• место работы (цех, отдел, подразделение);
• примечания.

Журнал учета выдачи удостоверений по охране труда следует хранить так же, как и другие документы строгой отчетности: с пронумерованными, прошнурованными и закрепленными печатью страницами. На обратной стороне журнала нужно указать число страниц и ФИО руководителя организации. Здесь же руководитель должен расписаться и поставить печать. составляет 45 лет.